직업인 인터뷰
건축가
- 이름 :
- 김종석
- 소속 :
- 쿠움 파트너스 대표
1. 건축가는 어떤 직업인가요?
건축의 설계부터 시공까지 건축에 관한 모든 것을 총괄하고 감독하는 직업입니다.
2. 건축가가 된 계기는 무엇인가요?
원래 전기 공사를 하는 업체에서 근무했는데 인테리어 현장에서 젊은 건축가들과 일을 하다 보니 건축가에 대한 동경이 생겼고, 아름다움에 대한 욕구를 버릴 수 없어서 건축의 길로 들어섰습니다. 막상 설계에 들어가 보니 너무 재미있고 신나고 행복했습니다.
3. 건축 과정에서 가장 중점을 두는 요소는 무엇인가요?
‘자고 일어나서 화장실을 갈 때 어디에 부딪혀서 다치지는 않을까? 문턱에 걸려서 넘어지지는 않을까? 전등 스위치는 어디에 있으면 좋을까? 어떻게 하면 정수기에 접근성을 높여 눈을 감고도 물을 따라 마실 수 있을까?’와 같은 고민을 합니다. 이런 고민이 적절하게 들어가서 시공이 되고, 건물이 지어졌을 때 고객의 만족도가 좋아짐을 느끼고 있기 때문에 이러한 방식으로 작업하려고 노력합니다.
4. 직업적으로 힘든 순간이 있다면 언제인가요?
건축법적인 틀 안에서 기획과 디자인을 하고 시공을 해야 하는데 인허가 과정에서 건축주의 욕심이나 디자인하는 사람들의 욕심이 상충하면서 아름다운 건축 설계에 대한 기대가 높아질 때가 있습니다. 이미 건축 설계가 확정이 되어 있는 건물에 설계 변경 요청이 들어오면 좌절을 느끼거나 낙담을 하는 경우가 있습니다.
5. 건축가가 되기 위해서 필요한 자질은 무엇인가요?
대지에 대한 사용 목적, 용도에 맞는 기획, 디자인, 시공 등을 많이 고민해 보는 것이 건축가가 되는 자질을 키우는 데 도움이 됩니다. 또 요즘에는 기본적인 기획이나 시공보다는 창의성이 중요합니다. 고객들의 마음을 사로잡을 수 있는 요소를 잘 찾는 능력이 필요하므로 창의력을 많이 키우면 좋겠습니다.
6. 건축가를 지망하는 학생들에게 한 말씀 해 주신다면?
희망을 품고 열심히 공부하길 바라고요. 프로젝트를 의뢰한 건축주들의 꿈과 그 공간을 사용하는 사용자들의 꿈을 실현하기 위해 많은 고민과 연구를 해보고, 다양한 분들의 꿈을 이뤄주는 훌륭한 건축가가 되길 바랍니다.
건축가는 고객(건축물의 주인)의 의뢰를 받아 조형미, 경제성, 안전성, 기능성 등을 고려하여 주택, 사무용 빌딩, 병원, 체육관 등의 건축물에 대한 건축계획과 설계를 하는 사람입니다. 고객으로부터 건축설계 의뢰를 받으면 건축물이 세워질 장소와 건물의 용도, 사업성, 공사비 등을 고려해서 기본적인 설계 방향과 디자인 등을 결정합니다. 그 후 팀을 구성해 기본설계를 하고, 완성된 경우의 건축물의 모습을 작은 모형으로 제작하여 고객에게 선보이게 돼요. 이 모형을 보고 고객이 동의를 하면 설계가 확정되고, 이후 실시설계에 들어가게 됩니다.
건축가가 되기 위해서는 건축 관련 학과를 졸업한 뒤 실무경력을 쌓아야 합니다. (전문)대학교의 건축학과, 건축공학학과를 졸업하고 건설회사나 건설엔지니어링회사 등에 입사하여 실무경력을 쌓는 것이 일반적입니다. 국토해양부장관의 건축사 면허를 취득해야만 건축가로서의 설계업무를 시작할 수 있습니다. 건축가들은 주로 건축설계를 하는 건축사무소나 건축엔지니어링업체 등에서 일하거나 연구소에 취업하기도 하고 일정 경력이 쌓이면 개인 건축사사무소를 창업하는 경우도 있습니다.
미분양 아파트의 증가, 주택 경기침체의 장기화로 인해 건설시장 축소가 불가피합니다. 반면에 기존 건축물에 대한 리모델링과 유지관리 시장이 성장할 것이고 이 분야에서 신규 일자리가 발생할 것입니다. 또한 해외 개발도상국이나 산유국 중심으로 대규모 도시건설 및 건축계획들이 진행되고 있다는 것도 긍정적 요인입니다. 이런 점을 종합적으로 고려해 볼 때, 향후 10년간 건축가 일자리는 다소 감소하거나 현 상태를 유지하는 수준이 될 것입니다.
건축사는 문화적인 현상을 관찰하고 창조적으로 탐구하는 것을 좋아하는 사람에게 적합합니다. 다양한 건축물 설계 및 도면 작성, 건축구조물의 보수 및 재건축을 하는 일이 많기 때문에 창의력, 합리적인 사고, 공간 지각력이 필요합니다. 여러 사람들을 관리하고 작업을 지시해야 하기 때문에 리더십이 필요하고, 마감일까지 공사를 완공해야 함으로 책임감과 진취성이 요구됩니다.
자료 출처 :워크넷 (노동부 자료), 커리어넷
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